Il recente protocollo d’intesa siglato tra la Cna Catanzaro e il Cas di Lamezia Terme, gestito da Migra Europe Save, rappresenta una risposta concreta alle difficoltà di reperimento di personale specializzato nel settore artigiano. In un contesto caratterizzato da un forte divario tra domanda e offerta, l’iniziativa mira a mappare le competenze dei lavoratori stranieri per inserirli efficacemente nel tessuto produttivo locale, garantendo al contempo un’integrazione dignitosa e legale.
Obiettivi e strategie
La collaborazione si focalizza sulla creazione di incontri mirati tra le imprese in cerca di figure tecniche e i beneficiari del centro di accoglienza, valorizzando sia i mestieri tradizionali che le nuove necessità digitali. Attraverso il supporto costante della Cna, le aziende associate ricevono assistenza durante i colloqui e nella segnalazione delle posizioni aperte, trasformando il centro di accoglienza in un polo attivo di formazione e avviamento professionale.
Visione e impatto
Secondo la presidente Giovanna Vono, l’accordo promuove una società fondata sulla responsabilità reciproca e sul rispetto della dignità umana. Parallelamente, Vincenzo Muoio sottolinea come questa intesa permetta al Cas di Lamezia Terme di superare il concetto di ospitalità temporanea per diventare uno spazio capace di generare coesione sociale e sviluppo sostenibile, offrendo alle imprese artigiane le risorse umane necessarie per mantenere viva la tradizione produttiva calabrese.
