Manutenzione ordinaria di edifici e strutture comunali, viabilità, spiagge e arenili e annesse zone di accesso, di aree verdi ed attrezzate ai servizi socio-assistenziali, turistico-culturali, di pulizia, servizi di guardiana e portierato di supporto amministrativo. Sono gli ambiti di intervento nei quali 30 giovani tirocinanti rossanesi in servizio al Comune. Per sei mesi lavoreranno per l’Ente grazie al finanziamento regionale di 144 mila euro, erogato nell’ambito della cosiddetta mobilità in deroga e riconosciuto al progetto presentato dall’esecutivo Mascaro.
A darne notizia è l’assessore al personale Dora Mauro esprimendo soddisfazione per le finalità che il piano, redatto dall’Ufficio Europa, consentirà di ottenere. I progetti avranno una durata di 6 mesi non prorogabili, con un impegno massimo di 20 ore settimanali, pari a 80 ore mensili. Ogni destinatario potrà partecipare ad un solo percorso di politica attiva nelle modalità del tirocinio. Al singolo tirocinante competerà un’indennità mensile pari a 800 euro per una durata massima di 6 mesi e per un contributo massimo totale concedibile pari a 4 mila e 800 euro.
